高端能源装备产业智慧管理实践教育基地建设管理办法
第一章 总则
第一条 为贯彻落实国家高等教育新文科建设、产教融合发展相关要求，对接四川省高端能源装备产业发展战略，规范西华大学管理学院与宜宾市高新投资集团有限公司、宜宾职业技术学院共建的高端能源装备产业智慧管理实践教育基地（以下简称“基地”）的建设、运行与管理，打造管理类专业校企校协同育人平台，提升学生智慧管理实践能力、创新能力与岗位适配能力，培养契合高端能源装备产业发展需求的复合型管理人才，特制定本办法。
第二条 本基地是西华大学管理学院牵头，联合宜宾市高新投资集团有限公司、宜宾职业技术学院共建的省级校外实践教育基地，聚焦高端能源装备产业的智慧运营、供应链管理、人力资源管理、财务管理等核心管理领域，开展实践教学、师资共育、科研协同、社会服务等工作，是管理类专业人才培养的重要校外平台。
第三条 基地实行校企校三方协同、分工负责、动态管理的运行机制，接受四川省教育厅的指导与评估，三方共同保障基地的规范化建设和常态化运行。
第二章 基地职责
第四条 西华大学管理学院职责
牵头制定基地建设总体规划与年度工作计划，参与高端能源装备产业智慧管理相关专业的实践培养方案制订，共同设计实践课程体系、教学内容和实训项目。
选派专业骨干教师担任基地校内指导教师，负责学生的日常管理、学业跟踪，对接企业做好实践教学衔接工作，为基地建设提供教学、科研资源支持。
组织学生到基地开展实习、实训、毕业设计（论文）等实践活动，保障学生实践期间的学籍管理、学业考核，为学生购买实践期间人身意外伤害保险。
与合作单位共同开展师资共育，组织校内教师到基地开展企业实践、课题研究，提升教师的产业实践能力和教学科研水平。
第五条 宜宾市高新投资集团有限公司职责
为基地提供高端能源装备产业相关的实践教学场地、真实管理场景、实训设备及配套资源，安排企业管理骨干担任校外指导教师。
参与实践培养方案和课程体系设计，开设产业智慧管理特色实践课程，指导学生开展岗位实训、企业调研、毕业设计（论文），融入企业真实管理项目。
为学生和教师提供企业实践岗位，协助开展师资培训，分享产业发展趋势、企业管理经验和行业前沿技术，参与基地的教学质量评价。
做好学生实践期间的安全管理、劳动保护和生活保障，开展企业文化、安全生产、保密制度等岗前教育，落实学生实践期间的各项管理要求。
第六条 宜宾职业技术学院职责
参与基地中高职衔接、专本贯通的实践人才培养体系设计，选派相关专业教师参与基地教学与管理，共享职业教育实训资源和教学经验。
组织相关专业学生到基地开展分段式实践、顶岗实习，与西华大学管理学院共同开展学生实践能力分层培养，做好中高职与本科阶段实践教学的衔接。
协助基地开展教学管理、学生管理和考核评价，参与基地的师资队伍建设，共同开展产业智慧管理相关的教学研究和课程开发。
第七条 基地共同职责
三方联合制定学生企业实践阶段的培养标准、考核要求和评价体系，共同对学生实践质量进行全过程考核与评价，考核结果纳入学生学业成绩。
定期召开三方联席会议，研究解决基地建设、运行中的问题，公布基地可提供的实践课程、实习岗位、指导教师等信息，保障基地高效运行。
围绕高端能源装备产业智慧管理领域开展科研协同与社会服务，联合申报科研项目、开发管理咨询成果，推动科研成果转化与产业应用。
面向四川省内相关高校、职业院校开放基地资源，发挥基地的示范引领作用，助力高端能源装备产业管理人才培养体系的完善。
第三章 申报与认定
第八条 本基地由西华大学管理学院、宜宾市高新投资集团有限公司、宜宾职业技术学院三方联合向四川省教育厅提出申报，提交基地建设方案，建设方案应包含工作基础、建设思路、组织管理体系、实践条件建设、师资队伍建设、经费保障、预期成效等内容。
第九条 基地认定后，三方按照建设方案开展规范化建设，明确各阶段建设目标、任务分工和时间节点，确保基地建设内容落地见效。
第十条 基地实行年度报告、定期评估制度，每年向四川省教育厅提交年度建设与运行报告，接受教育行政部门的检查与评估；对评估优秀的成果予以总结推广，对评估中发现的问题及时整改。
第四章 运行与管理
第十一条 基地设立共建管理委员会，作为最高决策机构，由三方相关负责人、专业骨干教师和企业管理专家组成，负责审定基地建设规划、年度计划、管理制度，协调解决重大问题。
第十二条 基地日常运行由西华大学管理学院 + 宜宾市高新投资集团有限公司联合负责，设立基地办公室，配备专兼职管理人员，具体负责基地的教学安排、学生管理、师资对接、日常运维等工作。
第十三条 基地按照三方共建的规章制度开展管理，结合高端能源装备产业管理特点，制定实践教学管理、学生管理、师资管理、安全管理等细则，规范教学、实训、科研等各环节工作。
第十四条 学生进入基地实践前，三方需签订校企校生四方联合培养协议，明确各方权利与义务；学生应严格遵守基地的各项规章制度、企业劳动纪律和保密规定，对违反规定的学生，基地有权终止其实践资格，相关情况记入学生学业档案。
第十五条 基地建立实践教学质量监控体系，通过听课评课、学生反馈、企业评价、成果考核等方式，对实践教学全过程进行质量监控，定期开展教学质量分析与改进。
第五章 政策支持与保障
第十六条 三方共同保障基地建设与运行的经费投入，分别承担各自职责范围内的经费支出，专款专用，保障基地的场地建设、资源配置、师资培训、学生实践等工作开展。
第十七条 宜宾市高新投资集团有限公司对基地建设给予产业资源、岗位资源支持，可享有基地培养学生的优先聘用权，对参与基地教学的企业人员给予相应的工作激励。
第十八条 西华大学管理学院将基地实践教学纳入教师教学工作量考核，将教师在基地的企业实践、科研协同成果纳入职称晋升、评优评先的考核指标；对基地表现优秀的校外指导教师，授予荣誉称号并给予相应奖励。
第十九条 三方共同争取各级教育、产业主管部门的政策与经费支持，推动基地与高端能源装备产业相关企业、行业协会的深度合作，拓展基地的建设与发展空间。
第六章 附则
第二十条 本办法由西华大学管理学院牵头，联合宜宾市高新投资集团有限公司、宜宾职业技术学院共同解释。
第二十一条 本办法自发布之日起施行，未尽事宜由三方联席会议协商补充。
