会计学(120201)全日制学术学位研究生培养方案

发布者:李思琪 发布时间:2022-05-26 浏览次数:1296


根据国务院学位委员会第六届学科评议组编写的《一级学科博士、硕士学位基本要求》(2014年)、《学位授予和人才培养一级学科简介》(2013年)、《西华大学硕士研究生培养方案总则(2017年修订)》(西华行字 [2017]62号)等相关文件制定本专业培养方案。

一、培养定位与目标

培养适应社会主义市场经济发展的需要,以学术研究为导向,培养德、智、体全面发展,具备扎实的管理学与经济学理论基础,掌握系统全面的专业知识技能,具有开拓创新能力和国际交流能力的高层次复合型人才。具体培养目标如下:

1.具有较高的思想道德和科学文化素养,拥护中国共产党领导,热爱社会主义祖国;具有良好职业道德、创新意识与进取精神,恪守学术道德,遵循学术伦理。

2.具有坚实的会计及其相关领域的理论知识,了解现代会计与财务相关理论研究的前沿与发展趋势,并有从事创新性研究与应用的能力。

3.具有从事经济管理工作所需要的相关法律、金融知识储备,具有较强的理论应用于实践的能力和较高的职业判断水平。

4.具有自主学习能力、研究能力以及良好的沟通能力和团队协作能力,能灵活应对多变的商业环境,具备国际视野和战略意识,具有从事会计相关管理工作的领导潜质。

5.熟练地掌握和运用一门外国语,能较熟练地运用该门外语阅读本学科相关的文献资料、进行国际交流和撰写学术论文,并具备处理对外事务的基本能力。

  

二、研究方向

1.公司财务与资本市场

2.会计与税务理论研究

3.管理会计与大数据分析

三、学分要求及修业年限

总学分达到34学分,其中学位课不低于18学分,必修环节不低于9学分。

基本修业年限为3年;研究生可以根据学习的具体情况适当延长或缩短在校学习时间,最短不得少于2年,最长不得超过5年。研究生在校学习时间未满2.5年申请硕士学位者,必须完成研究生个人培养计划,修满规定的学分,完成学位论文及其他培养环节,且课程考核为优秀(平均成绩在80分以上,其中英语一般不低于70分,其它学位课成绩必须在80分以上);同时必须以第一作者发表与硕士学位论文有关的南大中文核心期刊学术论文1篇及以上

四、培养方式及导师指导

为了实现会计学术硕士的培养目标,采用课程学习、科研训练和学位论文相结合的培养方式,注重基础理论的学习、研究方法的训练和创新能力的培养。通过课程学习和科研训练,系统掌握所在学科领域的理论知识,形成相应的分析问题和解决问题的能力。

1.课程学习是研究生掌握基础理论和专业知识、构建知识结构的主要途径,课程学习须按照培养计划严格执行。各个培养方向应在各个模块中选择自己的方向相关课程进行,主要在培养单位集中开展学习,校企联合课程、实践课程以及素质教育课程可在培养单位或企业开展。

2.以培养研究生创新意识和创新能力为主要目的,对研究生的科研能力进行系统、完整和严格的训练。在导师的指导下,对涉及本学科或相关学科前沿领域的课题进行研究,了解和掌握基本的科学研究方法、途径和手段,培养研究生严谨的科学态度、创新意识和团队合作精神。

3.学位论文研究工作是研究生综合运用所学基础理论和专业知识,在一定实践经验基础上,掌握对实际问题研究能力的重要手段。论文选题应来源于社会实际或具有明确的社会应用背景。学位论文研究工作一般应与专业实践相结合,时间不少于1年,须在导师指导下,研究生本人独立完成。

4.研究生培养实行导师负责制。导师指导是研究生培养质量的重要保障,鼓励实行以导师为主的指导小组负责制。导师负责对研究生培养全过程的指导,包括研究生制定个人培养计划、课程学习、学位论文选题和开题、学位论文指导等工作。

五、课程设置

序号

课程名称

课程编号

课程类型

学时

学分

必选

开课学期

1

马克思主义与社会科学方法论

QG0100000003

公共基础课

18

1

2

数学类课程B

QG0800000002

公共基础课

32

2

3

研究生英语上

QG0500000005

公共基础课

32

2

4

研究生英语下

QG0500000006

公共基础课

32

2

5

新时代中国特色社会主义理论与实践

QG0100000004

公共基础课

36

2

6

论文写作与学术规范

QJ0312020001

专业基础课

16

1

7

专业外语

QJ0312530001

专业基础课

16

1

8

高级管理学

QJ0312530002

专业基础课

32

2

9

管理经济学

QJ0312530003

专业基础课

48

3

10

中级计量经济学

QJ0312530004

专业基础课

48

3

11

财务会计理论与实务

QJ0312530005

专业基础课

48

3

12

财务管理理论与实务

QJ0312530006

专业基础课

48

3

13

管理会计理论与实务

QJ0312530007

专业基础课

48

3

14

审计理论与实务

QJ0312530008

专业基础课

48

3

15

商法概论

QJ0312530009

专业基础课

32

2

16

国际商务与国际结算

QJ0312530010

专业基础课

32

2

17

行为心理学与沟通技巧

QJ0312530011

专业基础课

16

1

18

案例研究与开发

QS0312530001

实践教学课

32

2

19

财税一体化综合实训

QS0312530003

实践教学课

16

1

20

管理会计综合实训

QS0312530004

实践教学课

16

1

21

会计大讲堂

QS0312530005

实践教学课

16

1

22

全面预算与财务共享

QS0312530002

实践教学课

16

1

23

资本营运与财务战略

QF0312530001

专业方向课

32

2

24

Python语言与数据挖掘

QF0312530002

专业方向课

40

2.5

25

金融市场与金融工具

QF0312530003

专业方向课

32

2

26

业绩评价与激励机制

QF0312530004

专业方向课

32

2

27

管理信息系统

QF0312530005

专业方向课

32

2

28

财务报表与企业经营分析

QF0312530006

专业方向课

32

2

29

企业并购

QF0312530007

专业方向课

32

2

30

公司治理

QF0312530008

专业方向课

32

2

31

资本市场与上市筹划

QF0312530009

专业方向课

32

2

32

信息披露与盈余管理

QF0312530010

专业方向课

32

2

33

中国税制与纳税筹划

QF0312530011

专业方向课

48

3

34

会计准则比较研究

QF0312530012

专业方向课

40

2.5

35

舞弊审计

QF0312530013

专业方向课

32

2

36

政府与非营利组织会计

QF0312530014

专业方向课

32

2

37

内部控制与风险管理

QF0312530015

专业方向课

32

2

38

大数据税务风险管理

QF0312530016

专业方向课

32

2

39

财务与金融前沿专题

QF0312530017

专业方向课

16

1

40

会计前沿专题

QF0312530018

专业方向课

16

1

41

乒乓球

QX1600000003

公共选修课

16

1

42

证券投资学

QX0200000002

公共选修课

16

1

43

管理学原理

QX0300000002

公共选修课

16

1

44

西方文化十讲

QX0400000005

公共选修课

16

1

45

法律与生活

QX2600000001

公共选修课

16

1

46

中华文化

QX0400000006

公共选修课

16

1

47

科技创新与专利申请

QX2600000002

公共选修课

16

1

48

英语影视视听说

QX0500000003

公共选修课

16

1

49

艺术美学

QX0600000003

公共选修课

16

1

50

影视欣赏

QX0600000004

公共选修课

16

1

51

网球

QX1600000004

公共选修课

16

1

52

篮球

QX1600000005

公共选修课

16

1

53

当代全球问题分析

QX0100000001

公共选修课

16

1

54

中国饮食文化概论

QX1500000001

公共选修课

16

1

55

信息检索与利用

QX1700000001

公共选修课

16

1

56

视觉艺术研究

QX0600000005

公共选修课

16

1

57

武器装备概论

QX2800000001

公共选修课

16

1

58

中期考核

QB0312020001

必修环节课

0

1

59

开题报告

QB0312020002

必修环节课

0

2

60

社会实践

QB0312020003

必修环节课

0

2

61

学术活动

QB0312020004

必修环节课

0

2

62

学术成果

QB0312020005

必修环节课

0

2

六、学位论文

学位论文是硕士研究生培养工作的重要环节,是衡量研究生培养质量高低和能否授予学位的重要依据。硕士研究生要在导师或导师组的指导下,结合专业研究方向,通过文献信息检索阅读、调查与研究等方法,选择适当的课题,开展创新研究,并撰写学位论文,学位论文必须由硕士研究生独立完成,学位论文工作时间一般不低于1学年。

()论文选题

论文选题应结合自己的专业研究方向,体现本专业的学科研究前沿,符合国民经济建设管理的需要,贯彻理论与实际相结合的原则。选题应尽量结合导师的科研项目进行,具有一定的学术价值、应用价值和创新性。

(二)开题报告

研究生应在导师指导下通过查阅文献资料,调查研究,在规定时间内提出论文开题报告。开题报告由文献综述和研究计划两部分组成。(1)文献综述部分:研究生应阅读至少50篇(近五年的文献应不低于50%)与本课题研究领域相关的国内外重要文献,以了解本课题领域的国内外研究现状及未来发展趋势,形成不低于3000字的文献综述,提交导师,经导师评阅成绩达到优良者,才可制定课题研究计划。(2)研究计划部分:就选题意义、研究内容、预期目标、研究方法、实施方案、时间安排等做出论证。开题报告必须在开题报告会上陈述并答辩。开题报告通过后,方可进入学位论文撰写。

学位论文工作计划均须经导师同意,二级培养单位分管领导审定批准。学位论文工作计划一经批准,不得擅自改动。如有特殊情况,应申述理由,提出书面修改计划报告,经导师签字,二级培养单位分管领导批准后,报研究生部备案。

(三)学位论文的内容与要求

1.学位论文主要内容

一般包括十部分内容:题目(封面)(中英文)、独创性声明、版权使用授权书、摘要和关键词(中英文)、目录、正文、参考文献、附录、攻读学位期间学术成果和所获奖励、致谢。

2.学位论文基本要求

1)应是在导师指导下由研究生独立完成的研究成果。

2)应有独立见解,能提出新问题,或对已提出的问题做出新的分析和论证。

3)研究结论和所引用的资料应详实准确。研究结论不仅应具有一定的可靠性和稳定性,还应具有一定的理论价值或应用价值。

4)正文的篇幅在3万字左右,应符合西华大学硕士学位论文的规范。

5)坚守学术诚信,自觉抵制学术不端行为,一经发现有学术不端行为将实行一票否决制度。

七、论文评阅与答辩

按照关于印发《西华大学硕士学位论文答辩实施细则(修订)》的通知(西华行子[2018]203号)文件要求执行。

八、毕业及授予学位要求

1.毕业和申请学位的研究生应根据工商管理学科学术学位研究生的培养方案,修满规定学分,完成规定的必修环节,并通过学位论文答辩。

2.通过学位论文答辩的研究生,经学校学位评定委员会审核批准后,准予毕业并授予管理学硕士学位。


  


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